信件内容: |
1.医院一把手候锡斌的妻子就是市卫计委的领导,这种搭配组合是否为腐败留下了空子。监管跟被管是一家。这几年资阳中医院的发展大家是有目共睹的,赶区医院差远了,不是没有原因的。如果领导只是想着怎么捞钱怎么搞得好医院。2.资阳中医院换医院HIS系统,中国移动中标,3000万!选用的是坐标软件,而四川主要是华西公共软件,所有软硬件都要换,甚至2—3年前新买的自助挂号机都不支持,四川主流并不是坐标为啥要换!这个成本比直接升级贵太多。四川省中医院都没有用坐标,资阳市中医院的理由又是什么?软件成本是多少,有多少是回扣?是否是浪费政府资金有渎职。3.资阳市中医院强项就是针灸,针灸大楼不修,不发展优势传统医科,换系统很积极。4.管理混乱,关系混乱,没有制度。就比如听说这次7月份护士定科,大部分人都已经找了关系选了科室,然后没有关系的还去考试,几个没有人去的科室让大家选,这就是笑话!要考全部一起考,就按照分数来选就玩了,哪有那么多走后门的。5.希望政府部门好好查一下资阳中医院吧,为了中医药的职工,该清理一下这些蛀虫了。6.之前资阳中医院残联造假,没有给残疾病人做康复理疗,却向医保以及残联报账,院领导睁一只眼闭一只眼,为了创收没有领导被处罚,现在他们换了一个科室,改一个名字继续这样操作,难道我们市领导就不该好好清理一下这些人,伤天害理,医疗系统真应该好好抓一下反腐了。 |
信件回复: |
尊敬的先生/女士:
您好。您在主任信箱反映的“关于资阳市中医院几个问题”已收悉。经调查,现回复如下。
1.市中医医院2021年前行政主管单位为雁江区卫生健康局,于2021年上划市级管理后,该院的三定方案于近期制定并报市委编办审核,市委组织部暂未做出市中医医院领导班子的任免决定。我委参照各级回避管理规定,侯锡斌同志的妻子不分管市中医医院,也未分管涉及人事、财务、项目、党风廉政等工作。
2.市中医医院此次智慧医院建设中标金额为1899万元,该中标金额在相同建设目标(电子病历五级、互联互通四甲、智慧医院三星)的已采购的项目中价格为全省最低,不存在浪费政府资金的行为,也无收受回扣行为。
3.成都华西公司是一家软件公司,其公司使用的HIS系统为购买东华医为公司的HIS系统进行二次开发后进行销售,四川现在用其公司的医疗机构有华西附一院(三甲)、华西上锦(三甲)、绵竹县人民医院(三乙)、雁江区人民医院(二甲),仅占三级医院的0.9%、二级医院的0.13%,并不属于四川主流。医院此次进行智慧化医院建设是进行的政府公开招投标,医院只提出需求,能满足医院需求的所有软件公司都为潜在中标方,医院不能确定最终中标公司。医院原有信息系统模块少,医院若只升级HIS系统,无法达到电子病历五级、互联互通四甲、智慧医院三星,还需另单采其他系统模块,费用比一体化信息建设费用更高。参照区域内相同HIS商升级,光HIS系统这一模块升级费用就达到500万元,再加上信息平台、数据中心以及其他系统模块采购,要达到医院提出的建设目标,预计费用要达到3000余万元。远高于医院此次采用的一体化建设模式。
4.资阳市中医医院一直以来高度重视中医特色优势专科的发展,不断提升中医药服务能力,目前将针灸康复科做为重点专科(专病)建设,已纳入医院《2019-2021重点学科建设规划》《2021-2025年医院发展十四五规划》《2023年资阳市中医医院“弘传统、展优势、提质效”专项工作实施方案》。针灸康复科为全市十二五唯一一个国家级中医重点专科、是国家中医药管理局农村医疗机构针灸理疗康复特色项目建设单位、国家中医优势专科建设项目推荐单位(针灸科)、四川省区域中医康复中心建设单位。一直以来,我委要求资阳市中医医院不断加强中医优势专科发展,针灸大楼项目仍在积极争取中。
5.经核实,按照《资阳市中医医院护理人员定科管理规定的通知》(资阳中医发〔2023〕142号),市中医医院护理部按照文件要求按期组织对7月应定科人员(10人)进行了所有考核。考核采取了以下方式:1.双向选择。护理人员在转科过程中,经科室及本人双向选择后,可拟定该科。2.择优确定。未达成双向选择的拟定科人员,按照考核得分由高到低优先对有人员需求科室进行选择。3.统筹兼顾。未选定科室的拟定科人员,由医院组织相关部门讨论后统筹安排。双向选择是目前多家医院对护士定科的选择方式,有利于专科发展。未达成双向选择的人员自愿选择科室,避免出现继续轮转的情况。如仍未选定科室,可由医院相关部门讨论后统筹安排。我委将加大后续对市中医医院相关工作的监督指导力度,做到“公平竞争、双向选择、择优确定、统筹兼顾”。
6.关于“之前资阳中医院残联造假,没有给残疾病人做康复理疗,却向医保以及残联报账”一事,建议向医疗保障局、残联等有关部门反映咨询。
资阳市卫生健康委员会
2023年8月15日 |
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